按照2022年“质量管理年”活动安排部署,5月16日,我院开展2022年管理制度与技术规范培训,对今年以来制定、修订的业务生产相关制度进行解读。培训采用现场及视频会议形式,副院长贺东北、财务处负责人李林华、教授级高工吴后建进行授课,业务处室(中心、公司)所有人员、管理处室相关岗位人员共180余人参加培训。
本次培训紧扣生产和管理需要,结合实际工作中遇到的常见问题,对院《业务项目管理办法》《经济合同管理办法》《业务项目合同文本模板》《业务项目工作方案编制规范》《业务项目成果文本格式规范》等进行了详细解读。
培训要求,参训人员要全面掌握制度与规范内容、清晰工作流程和权限,实现我院管理水平和成果质量显著提升。各处室要认真抓好制度与规范的学习,落实落细制度规范要求,确保制度规范入脑入心、落地生根。
通过此次培训,加快了我院各项管理制度与技术规范的落地,进一步培养了全体干部职工遵守制度,按规章制度和流程办事的良好习惯,推动了各项工作规范化、制度化运行,为完成全年各项任务目标提供坚强保障。