院领导深入业务处室开展工作调研

2月10日—11日，院领导带领办公室、人事处、生产技术管理处、总工办等管理部门负责同志深入科技处、碳汇处和森林资源监测处开展工作调研，推进全年重点工作。

座谈会上，调研组分别听取了科技处、碳汇处和森林资源监测处的工作汇报，详细了解处室发展定位、全年重点工作、新型业务开展、人员聘用、奖励激励机制、内部管理机制和发展中的困难等方面的情况。与会职工结合自身工作实际积极发言，从党建、业务、科研、创新、自身发展等方面提出意见建议。调研组与干部职工进行了充分互动，针对部分具体问题开展深入讨论，与大家达成共识、凝聚了力量、鼓舞了干劲。

会议强调，各处室在部署安排全年工作时，一是要统一思想，明确方向，立足实际接地气，紧紧围绕市场发展经济，保持良好的发展势头。二是要聚焦主责主业，围绕主业苦练内功，大胆创新，提升技术实力，让创收与创新良性循环。三是要依靠创新增效益，准确把握创新是第一动力的核心要义，把创新作为创收的先进工具和重要手段，启动内部联动机制，拓宽交流渠道，闯出一条科研与生产相结合的新路子。四是要探索总结好的发展经验，重点在人员聘用、绩效分配等的分级管理上进行探索创新。五是要打造一支优秀的团队，建立灵活多样的用人机制，真正形成相互包容、相互促进、凝聚共识的团队精神，为建设国家级一流强院培育好人才队伍。

调研组要求，各生产处室要紧盯全年工作目标，充分发挥自身优势，积极拓展市场，铆足干劲、加足马力，实现更高质量发展。各管理部门要主动面对问题，研究解决措施，提供更高效率的优质服务。（办公室  高建利）