我院工会喜获多项表彰

3月23日，西安市石化农林工会召开2023年工作会议。我院工会分别被授予2022年度“先进职工之家”称号、环保微视频作品获一等奖、环保微视频活动优秀组织单位。此外一名同志被授予“优秀工会干部”称号，创新工作室获得命名表彰并授牌。

一分耕耘一分收获。2022年，在院党委和市石化农林工会的正确领导和指导下，院工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕院中心工作和重点任务，积极履行“维护职工合法权益，竭诚服务职工群众”基本职责。

一是加强调研，统筹采购，全力办好职工集体福利。充分了解职工意愿，全面掌握职工需求，在不越范围不超标准的前提下，制定福利发放计划，确保职工集体福利应享尽享。统筹工会和职工食堂采购，灵活通过“832平台”开展线上和线下采购，超额完成脱贫地区农副产品采购任务。线上问卷调查显示，福利发放职工满意度达到95%以上。

二是未雨绸缪，精心组织，成功举办职工运动会。研究确定“与文化建设融合、与部门结对子融合、与团队建设融合”的“三融合”办会思路，成立5个工作机构，设立10个项目，组建8个代表队，近300名干部职工参与其中，达到了鼓舞士气、提振精神、凝聚人心的目的。

三是转变作风，主动服务，扎实开展慰问活动。坚持以人为本，做好日常关怀慰问工作，体现组织关怀，送去单位温暖，全年共关怀慰问职工生病住院、退休离岗、婚丧嫁娶等30余人次。鼓干劲促生产，7-8月份组织开展了“送清凉、鼓干劲、保安康、迎盛会”为主题的“夏送清凉”慰问活动，院领导带队赴山西、陕西和青海等省慰问外业一线职工50余名。

四是主动联系，积极协调，确保职工子女秋季入园入学。5月份，院工会及时启动金秋助学工作，下发报名通知，摸清入托入学需求，采取与校（园）方建立日常联系机制、温馨提醒入学考试、帮助出差在外的职工办理有关手续、协调职工子女入托等，有效解决了我院职工适龄子女秋季入托入学问题。

五是周密谋划，积极推进，开展创新工作室创建活动。目前，“闵志强创新工作室”已获市石化农林工会表彰命名，并经其推荐，申报2023年西安市示范性创新工作室。

六是广泛动员，积极响应，踊跃参加上级工会组织的活动。结合工作实际，见缝插针，积极动员引导组织职工参加上级工会开展的活动。草原处制作的《绿水青山 金山银山》环保微视频在西安工会微信公众号上公开展播，获点赞数近千个，排名第一；两名职工分别获得系统《工会法》知识竞赛答题活动二等奖和三等奖。

征程万里，初心始终。新征程上，院工会将强化政治思想引领，加强自身建设，深入调查研究，当好党政助手，积极 探索工会工作创新发展模式。坚定“沉下去、干起来、强起来”的决心和恒心，充分发挥工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带重要作用，把广大职工的思想和行动统一到党的二十大和全国两会精神上来，以奋斗者的姿态更好地团结引领广大职工听党话、跟党走，做职工群众的贴心人，着力增强职工群众的获得感、幸福感、安全感，为院高质量发展贡献工会智慧和力量。（工会）