眼下，冬意渐浓，安徽省宣城市旌德县庙首林场工区内，专业技术人员正在按照专家指导，采集监测样地数据，掌握森林资源变化情况，检验可持续经营项目方案实施效果。
在池州市青阳县南阳林场，大片的杉树林高低错落，尽显参差错落之美。
“这片林地面积610亩，主要是杉木、马褂木，是今年的国家森林可持续经营试点项目。”青阳县南阳林场场长吴丰军介绍，通过定株抚育、间伐、补植等方式，逐步形成异龄复层结构，达到培养大径材和近自然多功能森林经营的目标。
旌德县庙首林场、青阳县南阳林场作为几个先行先试的森林可持续经营试点单位，是安徽省近年来开展森林可持续经营工作的缩影。
今年5月，安徽省林业局制定印发《全国森林可持续经营试点安徽省工作方案（2023—2025年）》，为相关单位开展试点工作提供有力指导，全省上下积极推进森林可持续经营试点工作。
据安徽省林业局森林资源管理处负责人介绍，全省各试点单位目前已总结出针阔混交大径材复层林择伐、人工阔叶林大径材抚育间伐、人工杉木大径材择伐等8种森林经营模式，形成了一批可复制可推广的典型经验。
安徽是南方集体林区重点省份，是长三角地区重要生态屏障。然而，森林资源面积大质量不高、森林树种树龄结构不尽合理、单位面积蓄积量少等问题依然摆在眼前。
近年来，安徽省以深化新一轮林长制改革为抓手，以增强森林“四库”功能为牵引，把培育健康森林作为“五大森林行动”重要内容，将森林可持续经营作为全省国有林场森林质量提升三年行动的重要举措，加强森林可持续经营，着力提高森林质量。
“我们改变传统的经营模式，运用‘近自然林’营林理念，培育森林朝着‘混交、异龄、复层’的方向演变。培养乡土、珍稀阔叶树种，注重保留珍贵树种和优质阔叶树种，保护珍稀濒危树木以及有生长潜力的幼树、幼苗，调整林分密度和结构，逐步培养复层混交异龄林。”宣城市绩溪县镇头国有林场负责人介绍。
逐“绿”前行，向“美”出发。安徽省正着力打造一批森林可持续经营试点示范单位，带动引领国有林经营单位森林经营方案执行水平显著提高、其他森林经营单位森林经营方案和实施程度明显改善，助力安徽林草事业高质量发展。（杨忠祥 陈瑶）
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