大兴安岭图强林业局：党旗映红发展路

党旗红，企业兴，人心聚，干劲浓。近年来，大兴安岭林业集团公司图强林业局以党建引领为企业高质量发展添力赋能，美丽林场建设日新月异，民生工程硕果累累，群众幸福指数节节攀升。

定思路 指方向 核心作用彰显

图强林业局党委坚持“强国企必先强党建”的理念，把坚持党的全面领导、加强党的建设贯穿国有企业改革发展全过程，以高质量党建引领企业高质量发展。

图强林业局党政班子成员深入基层党组织调研，听取党建工作汇报，查看创业基地、了解创业项目、转型措施，并结合各个林场不同的实际情况，提出工作思路，部署工作任务，传导压力，落实责任。要求党建工作要紧贴转型发展，围绕经济增长来开展，全力把政治资源转化为发展资源、把组织优势转化为发展优势，实现经济转型与跨越发展的深度融合，明确提出各基层党组织要紧紧抓住大北极圈全域旅游契机，做好山水文章、抓好特色服务，党建工作和中心工作做到同谋划、同部署、同推动、同考核，切实做到以观念的“破冰”和作风的转变实现发展的“突围”。在林业局党委的感召下，全局上下树立了党员干部创业争先，帮扶群众踊跃靠前，急难险重奋勇冲锋的良好形象，全局31个基层党组织焕发出全新活力。

筑堡垒  树形象 服务群众解难

图强林业局党委紧紧围绕集团党委“强党建 优生态 促发展 惠民生”总体战略，充分发挥“把方向、管大局、保落实”领导核心作用，持续筑牢党的执政根基，使基层党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。着力把党建资源转化为发展资源，把党建优势转化为发展优势，实现与经济工作的高度对接、深度融合。全面推行“一线工作法”，领导干部以记“民情日记”的方式，深入了解职工群众生产生活情况和各种利益诉求，提高干部服务群众实效。开展了“干部下基层、服务在一线”活动，分批次组织优秀年轻干部到林业局维稳管理科、生态旅游发展公司、林场进行挂职锻炼，访民情、化矛盾、解难题，使党员干部作风在一线转变、社情民意在一线把握、矛盾纠纷在一线解决，实现了“干部动嘴、群众跑腿”到“群众动嘴、干部跑腿”的转变。

争先锋 做模范 创业致富当先

图强林业局党委按照产业集群发展、组织灵活建设的方法，推行“产业发展到哪里，党组织就建在哪里”，坚持“把党组织建在产业链上、把党员聚在产业链上、让群众富在产业链上”。全局现有松杉灵芝种植户30户培育菌包160万袋，实现产值900余万元。

潮满林场开办了喷涂与洗车行，潮河林场开办了印刷社，二十八站林场开办了餐饮驿站，奋斗林场开办了“阿尔岜崟宿营地”等。图强林业局投入5万余元打造了“共享直播间”，以企业引导和市场运作相结合的方式，与知名网红团队沟通合作，截至目前已直播420场，上传短视频宣传片31个，点击量5万余次。同时，积极与山产品超市、大型农贸市场、网络平台建立合作关系，拓宽松杉灵芝、草苁蓉、黄芪、浆坚果、黑木耳、蘑菇、山野菜等销售渠道，依托集团共享工厂，开发野生小浆果、松杉灵芝17款新产品，打造游客“后备箱”工程，延长了产业链条，填补了林业局缺乏精深加工产品的空白。（徐守岭）